稼働時間の密度 |
以前の資料の更新版と、封印していた資料の開封・・・
莫大な資料はありますが、選別するのも一苦労・・・笑
教育は、時代とともに育むべきで、古いものがそのまま使えるとは限らない。
かといって、新しければよい・・というものでもありません。ま・・そんな流れで・・識別不能になる前に・・・笑
さて・・・午後から某サロンへちょっとお邪魔し、戦略会議を少々四時間ちょっと・・・
運転免許の試験でいえば、最終試験も合格して、免許交付前の心構えの講義でしょぅか・・・笑
一般車道でのドライビングテクニックとサーキット場でのテクニックの違いか・・・
短時間で修得してしまうと、後々弊害があります。
時間をかけるべきはかけて、時間を要するものはそのように・・・・・・・・・・
目標そのものが短期決戦ではありませんから、しっかり導きしておきたいところです。
明日はいよいよ一段階の階段を登れるかどうかの判定です。
明日以降・・・・約一ヶ月間は教育的な立場から遠ざかる事になりますが、彼女たちの持ち前のパワーで成長していただきたいところです。
仕事は、与えられてするのではなく、自ら作り出す・・創造するものです。
クリエイターが求められているのだから。